Employee at AFRY - Hendrik Torneus - biking

Hendrik Torneus

"Det är fantastiskt roligt att jobba med människor"

Energi, vilja att hjälpa andra och förmåga att ta ansvar. Det är några av de egenskaper som har tagit Hendrik Torneus till ett antal ledande roller. Idag är han affärsutvecklare hos AFRY, men sitter samtidigt på flera stolar som allt sammantaget ger en bild av en medarbetare och ledare som gillar när det händer.

Vad är det som driver dig i ditt arbete?

"Jag har väl alltid haft en vilja att göra saker och därmed också varit beredd på att ta ansvar. Är i grunden en person med mycket energi, något jag får genom att hjälpa andra. Det är fasligt roligt och utvecklande att få möjlighet att leda andra. Sedan är jag nog rätt dedikerad mitt jobb och lojal så länge jag känner att jag blir uppskattad."

Din bakgrund?

"Jag har haft några olika roller under åren, men är i grunden Civilingenjör inom materialhantering. Började mitt yrkesliv på LKAB, snabbt tog det mig vidare till en roll som produktionschef som sedan utvecklades till flera olika ledande roller med ansvar för medarbetare från 5 till 300. Ledarspåret var inget personligt mål, men jag har väl alltid haft ambitioner och energi, vilket jag tror är en bra grund om man ska jobba som chef och ledare."

Employee at AFRY, Hendrik Torneus

Din roll idag?

"Idag är grundrollen affärsutveckling i norr för AFRYs divison inom processindustri. I rollen ingår ansvar för några av våra viktigaste kunder i norr. Jag jobbar med kollegor världen runt genom virtuella team och olika säljteam för våra projekt. Därutöver stöttar jag verksamheten vid organisationsförändringar där jag just nu klivit in som ställföreträdande sektionschef. Jag är även kontorschef för ett av våra kontor i Luleå."

Utmaningar i din roll?

"Tiden är väl alltid en, men utmaningarna just nu är resurser. Det är alltid en utmaning att attrahera nya medarbetare men för oss ligger mycket fokus också på att behålla de vi har. Att vi årligen rankas som en av de mest attraktiva arbetsgivarna för unga ingenjörer är naturligtvis extra roligt i det här arbetet, men vi är medvetna om att rekryteringsarbetet är komplex. Som arbetsgivare och ledare behöver vi hela tiden jobba på för att möta förväntningar och se till att våra medarbetare trivs."

Hur är du som ledare?

"Jag försöker vara en god lyssnare. Kanske lyckas jag inte alltid hela vägen, men det är en ambition för mig. Jag gillar rak kommunikation och högt i tak. Jag vill att medarbetare ska våga tycka till och uttrycka sina åsikter, ge feedback på det som kan förbättras men även på det som är bra. Jag är nog rätt hands-on, prestigelös och inte rädd att kliva in där det behövs. Oavsett om det handlar om att fixa kaffet eller stötta i något projekt. För mig är det viktigt med snabba beslut och har jag gjort fel så räds jag inte att erkänna det."

Luleå och Norrbotten – öppnar upp bra möjligheter?

"Ja, den region som jag ansvarar för står inför investeringsprojekt som aldrig skådats. Om en bråkdel av de blir av så är det fortfarande enormt. Här finns verkligen möjlighet att vara en del i något som inte gjorts tidigare, otroligt spännande och inspirerande! På AFRY i Luleå är vi även stolta över den bredd av kompetens vi har genom vårt center för framtidens gruv- och metallindustri, som skapar bra förutsättningar till intressanta projekt och att utvecklas som medarbetare."

Intressanta projekt?

"Det är helt klart en omställningsresa utan dess like. För den som söker sig till ett jobb med oss i den här regionen, får det bra. Vill man jobba med spännande projekt så är det inte frågan om, utan vad man vill göra. Det syns i pipen och i de förfrågningar vi får."

Hos oss blir man en del i något stort men får en närmare tillhörighet i sektioner som har bra självständighet med möjlighet att påverka och förändra. Jag är själv en person som gillar förändring och här är det möjligt. Vi vill att våra medarbetare ska utvecklas tillsammans med våra kunder.


Varför välja AFRY?

"Som individ behöver man först veta vad man önskar. För den som är nyfiken på AFRY så är organisationen stor men ändå rätt platt. Inte långa ledtider, det går relativt snabbt att få beslut. Vi är ett framåtlutat bolag som vill åstadkomma saker och som genomsyras av en kultur av modiga människor med stort driv att hjälpa våra kunder med deras bekymmer och utmaningar."

 

Man biking - Hendrik Torneus

Livet utanför jobbet?

”Som Lulebo finns mycket för en rastlös själ som jag. Jag cyklar gärna i terräng, kör skoter på vinter och sommar, uppskattar resor och snickrar gärna på något projekt hemma eller till vänner på fritiden eller engagerar mig i våra barns fritidsintressen. Det är full fart i vardagen men det är enkelt. Jag bor nära skog, skidspår och cykelleder men har ändå bara 5 minuter på cykel till jobbet. Det gäller att värdesätta tiden, jämfört med livet i större städer."

(Luleå växer och har idag Sveriges största flygplats med cirka 12 fligther dagligen och inom några år är Norrbotniabanan på plats för en ännu bättre infrastruktur). Här finns kulturhus som möjliggör och lockar teatrar och artister. Flera restauranger och ett rikt friluftsliv gör även Luleå alltmer populärt. Luleås största arbetsgivare är bland annat LKAB och SSAB).

Working in a tent

Vill du veta mer om oss i Luleå?

Woman tying shoelaces, white trainers, yellow jacket

Nyfiken på våra lediga jobb?