Ansökningsperioden till Jobbsprånget är igång och i år har AFRY utökat antalet praktikplatser.

AFRY utökar antalet praktikplatser genom Jobbsprånget

18/12/2019

Ansökningsperioden till Jobbsprånget är igång och i år har AFRY utökat antalet praktikplatser. Genom programmet kan AFRY erbjuda nyanlända och utrikesfödda ingenjörer fyra månaders avancerad praktik.

AFRY prioriterar mångfaldsfrågor högt och har senaste åren arbetat mycket aktivt med att rekrytera nyanlända och utrikesfödda ingenjörer. Amir Nazari och Sofia Klingberg arbetar som Diversity coacher på AFRY och utvecklar rekryteringsarbetet.

- Vi söker ständigt nya kompentenser. Jobbsprånget är ett av de forum där vi kan möta nya talanger och samtidigt erbjuda nyanlända och utrikesfödda akademiker fyra månaders praktik hos oss, berättar Sofia Klingberg.

AFRY har sedan 2016 erbjudit praktikplatser genom Jobbsprånget som drivs av Kungliga Ingenjörsvetenskapsakademien (IVA) och är ett nationellt praktikprogram för nyanlända akademiker. Nu är ansökningsperioden för praktikplats genom Jobbsprånget igång.  

- I år kan vi erbjuda fler praktikplatser än tidigare och det är vi jätteglada för. Vi ser fram emot många nya ansökningar och att matcha nya talanger med våra chefer, säger Sofia.

Är du eller någon du känner intresserad av att praktisera på AFRY genom Jobbsprånget? Läs mer och ansök här.